ضوابط ومعايير اختيار و تعيين افراد الشرطة و اثرها على فعالية الاداء الشرطي من وجهة نظر الشرطة الفلسطينية

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 344 ) :: رسالة ماجستير بعنوان _ضوابط ومعايير اختيار و تعيين افراد الشرطة و اثرها على فعالية الاداء الشرطي من وجهة نظر الشرطة الفلسطينية - تحميل مباشر

تفاصيل كتاب ضوابط ومعايير اختيار و تعيين افراد الشرطة و اثرها على فعالية الاداء الشرطي من وجهة نظر الشرطة الفلسطينية

التصنيف: رسائل ماجستير ودكتوراه -> في الإدارة

حجم الملف: 3,041 KB
نوع الملف: pdf
أضيف بواسطة: Y4$$3R N3T
بتاريخ: 19-08-2018
عدد مرات التحميل: 5
مرات الزيارة: 493

عرض جميع الكتب التي أضيفت بواسطة: Y4$$3R N3T

تحميل كتاب ضوابط ومعايير اختيار و تعيين افراد الشرطة و اثرها على فعالية الاداء الشرطي من وجهة نظر الشرطة الفلسطينية

اخترنا لك أيضاً

تحميل كتاب استخذام الموازنةعلى أساس الأنشطة لترشيد التكاليف في المصارف

استخذام الموازنةعلى أساس الأنشطة لترشيد التكاليف في المصارف

(2)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 822 ) :: رسالة ماجستير بعنوان

تحميل كتاب أثر التوجه السوقي والالتزام على أداء شركة الخطوط الجوية الملكية

أثر التوجه السوقي والالتزام على أداء شركة الخطوط الجوية الملكية

(2)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 66 ) :: رسالة ماجستير بعنوان _

تحميل كتاب Modeling influence diffusion in networks for community detection

Modeling influence diffusion in networks for community detection

(2)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 1195 ) :: Modeling influence d

تحميل كتاب Three essays on the customer satisfaction-customer loyalty association

Three essays on the customer satisfaction-customer loyalty association

(2)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 1208 ) :: Three essays on the

تحميل كتاب A Conceptualization and Empirical Examination of the Effects of Marketing Alignment on Franchising Relationships

A Conceptualization and Empirical Examination of the Effects of Marketing Alignment on Franchising Relationships

(1)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 1314 ) :: A Conceptualization

تحميل كتاب OWNERSHIP STRUCTURE, ABSORPTIVE CAPACITY, AND INNOVATION PLANTING VS HARVESTING INNOVATION

OWNERSHIP STRUCTURE, ABSORPTIVE CAPACITY, AND INNOVATION PLANTING VS HARVESTING INNOVATION

(1)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 1287 ) :: OWNERSHIP STRUCTURE,

تحميل كتاب دور الرقابة البرلمانية في تعزيز الحكم الرشيد

دور الرقابة البرلمانية في تعزيز الحكم الرشيد

(7)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 443 ) :: رسالة ماجستير بعنوان

تحميل كتاب إستراتيجية البنوك الإسلامية في مواجهة تحديات المنافسة

إستراتيجية البنوك الإسلامية في مواجهة تحديات المنافسة

(8)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 116 ) :: رسالة دكتوراة بعنوان

تحميل كتاب The Vortex of Continuous Development of Embedded Systems- An Inquiry into Agility Orchestration

The Vortex of Continuous Development of Embedded Systems- An Inquiry into Agility Orchestration

(1)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 1373 ) :: The Vortex of Contin

تحميل كتاب اثر مكونات الادارة الالكترونية على فاعلية القرارات في القطاع العام

اثر مكونات الادارة الالكترونية على فاعلية القرارات في القطاع العام

(8)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 737 ) :: رسالة ماجستير _اثر مك

تحميل كتاب مدى التزام النقابات المهنية الاردنية بتطبيق مبادىء الحاكمية المؤسسية

مدى التزام النقابات المهنية الاردنية بتطبيق مبادىء الحاكمية المؤسسية

(6)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 98 ) :: رسالة ماجستير بعنوان _

تحميل كتاب اثر الحوافز على الرضا الوظيفي لمهندسي القطاع العام في جنوب الضفة الغربية

اثر الحوافز على الرضا الوظيفي لمهندسي القطاع العام في جنوب الضفة الغربية

(12)

رسائل ماجستير, رسائل دكتوراة في الإدارة .pdf ( 1167 ) :: رسالة ماجستير بعنوان

أكثر الكتب زيارة وتحميلاً:

أضف كتاباً

سـاهم في إثراء المكتبة العربية

مكتبة ملتقى جامعة دمشق الإلكترونية التفاعلية
أحد مشاريع شركة Shabab SY البرمجية
معا نرتقي...

جميع الحقوق محفوظة لمؤلفي الكتب ولدور النشر
موقعنا لا ينتهك أى حقوق طبع أو تأليف وكل ما هو متاح عليه من رفع ونشر أعضاء الموقع الكرام، وفى حال وجود أى كتاب ينتهك حقوق الملكية برجى الإتصال بنا على [email protected]
الرؤية والأهداف | سياسة الخصوصية | إتفاقية الاستخدام | DMCA